如果有一天,你收到星巴克寄來的股東紅利,你買四川航空五折以上機(jī)票有免費(fèi)的機(jī)場巴士坐,有個(gè)賣空調(diào)的廠商堅(jiān)決只送空調(diào)給你而不賣,你不要覺得奇怪。你以為這是騙局,抑或是你占便宜了,非也!這是“用更少、得更多”商業(yè)模式帶來的福利。
一個(gè)好的商業(yè)模式是共贏的,每一個(gè)模式的參與者都會(huì)得到更多?;蛘叩玫礁嗟睦麧櫍蛘叩玫礁喔玫姆?wù)。那么,如何實(shí)現(xiàn)“用更少、得更多”的商業(yè)模式呢?
答案是第三方策略。
這里所說的第三方,就是除了企業(yè)老板本身和你的直接客戶以外的各方,包括你的員工、合作伙伴、客戶的客戶……甚至可以是和你完全無關(guān)的一方。而第三方策略則是通過為這些特殊的第三方創(chuàng)造價(jià)值,創(chuàng)造增值服務(wù),從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高利潤。
“消費(fèi)者股東”
作為第三方策略的一個(gè)關(guān)鍵詞是“企業(yè)利益相關(guān)者”,任何跟企業(yè)利益有關(guān)的人都是企業(yè)的利益相關(guān)者,股東、供應(yīng)商、客戶、員工,甚至你的同行都能為你創(chuàng)造價(jià)值!
這里關(guān)鍵的一點(diǎn)是,企業(yè)利益相關(guān)者為你創(chuàng)造價(jià)值的前提是什么?要你為他提供些什么服務(wù)或者回報(bào)。
你要為你的員工提供服務(wù)。大家知道君悅酒店吧?君悅酒店在酒店內(nèi)部有員工俱樂部,里面的設(shè)備跟五星級(jí)收費(fèi)的專為客戶設(shè)置的俱樂部完全一樣。為什么要給員工辦一個(gè)俱樂部?理由很簡單,員工在酒店里每天都在服務(wù)別人,有些員工一天到晚在受氣!受氣的員工他心里會(huì)不會(huì)怪怪的?看看自己忙到半夜,還在為酒店的客人服務(wù),可是家里的衣服沒有人洗,沒有時(shí)間訂電影票約會(huì),是不是會(huì)很火大?君悅就搞了一個(gè)俱樂部,工作期間,休息時(shí)你可以去喝咖啡;你在家里沒有時(shí)間洗衣服,可以搬到這里來,俱樂部幫你洗,洗完后不會(huì)收你五星級(jí)酒店的費(fèi)用,就收一般洗衣店的費(fèi)用,一般的洗衣店的價(jià)格,五星級(jí)的服務(wù),每個(gè)員工都很高興。你沒有時(shí)間訂電影票,俱樂部幫你訂,讓每個(gè)員工都享受到顧客一樣的服務(wù),因此君悅的績效特別好。每個(gè)員工都是企業(yè)利益的相關(guān)者,你為他提供服務(wù),他為你創(chuàng)造營收,實(shí)現(xiàn)利潤。
不僅僅是員工,每一個(gè)跟你企業(yè)相關(guān)的人都要?jiǎng)?chuàng)造營收,甚至是他人的產(chǎn)品。如美國的薯片,樂事薯片有時(shí)候做廣告,顧客買薯片回家會(huì)發(fā)現(xiàn)里面有一張紙,憑這個(gè)東西可以到肯德基換一杯百事可樂,百事可樂和樂事薯片是同一家公司的。這是靠自己的產(chǎn)品為自己創(chuàng)造價(jià)值,產(chǎn)品賣出去的時(shí)候還可以幫你帶更多的顧客進(jìn)來。
同時(shí),顧客會(huì)不會(huì)去肯德基只換一杯百事可樂?隨之而來的是什么?顧客會(huì)買更多的炸雞漢堡包!
產(chǎn)品也是你利益的相關(guān)者,產(chǎn)品為你創(chuàng)造更多的營收。我們都理解了商業(yè)模式是為了企業(yè)家用少,得多。這個(gè)商業(yè)模式是連接顧客的價(jià)值跟企業(yè)的價(jià)值,當(dāng)然,我們不能只注意到我們自己的企業(yè)價(jià)值而忽略了顧客的價(jià)值。只要你在為顧客提升價(jià)值,就是在為自己創(chuàng)造營收,只要你可以為顧客創(chuàng)造價(jià)值,顧客就有更多的錢跟你做交易。
你不僅僅要讓企業(yè)利益相關(guān)者為你創(chuàng)造價(jià)值,實(shí)現(xiàn)利潤,還需要通過角色的轉(zhuǎn)換讓企業(yè)利益相關(guān)者與你的關(guān)系更為緊密。